Helen Chiang afirma que Microsoft la despidió después de tres meses como directora de operaciones de Xbox. Niega las acusaciones de conducta inapropiada y cuestiona cómo se gestionó la decisión. Según el informe, su salida es la primera partida de alto perfil del equipo directivo sénior de Xbox durante la gestión de Asha Sharma.
En un mensaje en LinkedIn, Chiang dijo que no había infringido las políticas de Microsoft, pese a las afirmaciones de algunos sitios web, y rechazó las especulaciones de que hubiera divulgado información confidencial. También dijo que no había decidido marcharse para incorporarse a una empresa competidora.
Chiang escribió que había pasado dos décadas en Microsoft creando lo que describió como una profunda lealtad hacia las personas y los equipos que ayudó a formar. Dijo que su objetivo siempre había sido seguir construyendo en Xbox, en lugar de considerar el cargo como un paso más en su carrera.
Añadió que sus resultados y el trato que dio a sus colegas deberían hablar por sí solos, y dijo que no creía haber recibido un trato justo ni responsable. Chiang también pidió que los principios de equidad y rendición de cuentas se aplicaran de forma coherente, y afirmó que tenía serias dudas sobre cómo se aplicaron en su caso.
Fuentes: Eurogamer Portugal.